 
O fim do micro gerenciamento: como a autonomia aumenta a produtividade e o engajamento
Micro gerenciamento torna processos lentos, torna o líder um gargalo, desmotiva a equipe e faz com que talentos busquem outras oportunidades.
 
Micro gerenciamento torna processos lentos, torna o líder um gargalo, desmotiva a equipe e faz com que talentos busquem outras oportunidades.